Tag: fuerza laboral

Liderazgo DEI: Lo que se necesita para lograr un cambio verdadero
En esta sesión, aprenderás nuevos enfoques para desarrollar sistemas que respalden un lugar de trabajo más inclusivo y equitativo.

Cómo crear buenos empleos y prosperar como empresa
Esta charla destaca a las empresas que solucionaron de manera rentable sus deficiencias para crear una ventaja competitiva.

Cómo prevenir prácticas discriminatorias en tu equipo de trabajo
Conoce las medidas que te serán de mucha utilidad si necesitas evitar las prácticas discriminatorias entre miembros de tu equipo.

Prosperar en un mundo laboral dominado por la tecnología
El video bajo demanda del evento virtual Work/24 de MIT SMR USA analiza cómo potenciar una fuerza laboral impulsada por la IA y aprovechar el poder de las personas y la tecnología, juntos.

El futuro del trabajo en las telecom: Navegando entre automatización e innovación
La innovación tecnológica, junto con el talento humano y la creatividad, son los pilares fundamentales para construir un futuro próspero para el sector de las telecomunicaciones en México.

5 síndromes silenciosos que afectan a los colaboradores y cómo abordarlos
¿Sabías que los colaboradores pueden sufrir de distintos síndromes? Reconoce cinco trastornos de los que se deben cuidar.

77 por ciento de los mexicanos prefiere más dinero sobre flexibilidad laboral
En México, los colaboradores prefieren un salario más alto a la flexibilidad laboral, incluso si esto significa renunciar a trabajar en línea o de manera híbrida. Esta tendencia refleja una prioridad por la estabilidad económica sobre el equilibrio entre vida personal y profesional.

Bill Gates predice cuál es el trabajo que será inmune a la IA
¿Temes que la IA te deje sin trabajo? De acuerdo con Bill Gates existe un grupo de profesionales que no deberían de preocuparse, descubre quiénes son estas personas afortunadas.

Cómo involucrar a los líderes en el análisis de Recursos Humanos de su empresa
David Harcourt de Yum! Brands Inc. comparte sus investigaciones y experimentos con análisis de Recursos Humanos y muestra cómo alinear los objetivos estratégicos de gestión del talento con los proyectos y actividades de esta área.

4 formas en que la IA está cambiando la fuerza laboral
¿Cómo afectará la Inteligencia Artificial a los empleos? Si se quiere proteger a la fuerza laboral es necesario implementar una estructura enfocada en la creación de valor que abarque actores dentro y fuera de la organización que trabajen para perseguir objetivos tanto individuales como colectivos.