Tag: empresas responsables

Los incentivos económicos son clave para impulsar la sostenibilidad a escala
Las empresas necesitan incentivos económicos, además de la regulación, para dar mayor prioridad a los esfuerzos de transformación de la sostenibilidad.

Errores más comunes al momento de ascender a un colaborador
Al momento de ascender a un colaborador, las empresas suelen cometer algunos errores como no tomar en cuenta la antigüedad o sus habilidades.

De la NFL al mundo empresarial: Las posiciones de los jugadores en la oficina
En la NFL el éxito no solo depende del talento y las habilidades de cada jugador. La conjugación de varios elementos al trabajar de manera colaborativa es lo que define a un equipo ganador. Estas dinámicas trasladadas al mundo empresarial pueden ser aprovechadas por los CEO. Aquí te decimos cómo.

Liderazgo situacional, el método para aprender y crecer en equipo
Con este estilo, los líderes avanzan en la asignación de tareas con su equipo a la par de la evolución que estos tienen para lograr resultados óptimos.

Reparto de utilidades 2023: ¿60 días hábiles o naturales para pagarlas?
Los patrones cuentan con 60 días naturales contados a partir de la presentación de la declaración anual del impuesto para pagar las utilidades a sus colaboradores.

4 herramientas tecnológicas para cumplir con la NOM 037
Para poder cumplir con la NOM 037, las empresas deben tomar acciones tales como llevar una lista de sus colaboradores en home office o contar con una política de trabajo a distancia.

Los 4 síndromes que más afectan a los líderes
Aprende a identificar si vives con algún síndrome de liderazgo para mejorar tus habilidades en la oficina y dirigir mejor a tu equipo.

Regla 3-2-1: El truco de respaldo para no perder ningún archivo
Con la regla 3-2-1 las empresas realizan diversas copias de seguridad para proteger su información en caso de un desastre natural o robo de información.

7 pasos para lograr una estrategia de responsabilidad social exitosa
Si eres una empresa que busca implementar una estrategia de responsabilidad social o ya estás en el camino para hacerlo, Gwenaelle Gerard, fundadora y CEO de ResponSable, comparte en este MIT Sloan Talks algunos pasos fundamentales para lograrlo.

Salario emocional: Una pizza motiva y hace más productivos a tus colaboradores que el dinero
Un estudio realizado por el psicólogo Dan Ariely reveló que la pizza es capaz de motivar más a los colaboradores que el dinero en efectivo.