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Tag: Gestión del cambio

Por qué fracasan los experimentos de semanas laborales de cuatro días
La semana laboral de cuatro días está demostrando ser un éxito para algunas organizaciones y un desafío para otras. La diferencia radica en la ejecución. Aquí te decimos cómo lograr que tu experimento funcione.
Los errores que cometen los líderes al motivar a su equipo
Las suposiciones erróneas sobre lo que motiva a las personas a trabajar pueden llevar a tácticas de gestión contraproducentes. Sin embargo existen mejores maneras de hacerlo.
Cómo integrar la cultura del cambio en una organización
Los líderes pueden cambiar la cultura de su organización para traducir mejor la estrategia en comportamiento y reforzar las prioridades de cambio.
¿Cómo modernizar la cultura para el crecimiento y la transformación de una empresa?
Para tener éxito con el cambio de cultura, los líderes deben vincular rápidamente la mejora de las habilidades interpersonales con el progreso real en los retos difíciles. En este seminario web aprenderás pasos prácticos para lograr un éxito duradero.
3 trampas que impiden la reinvención en tu organización
La identidad, la arquitectura y la colaboración organizacionales pueden ser activos o pasivos para lograr el crecimiento en nuevos sectores.
Cómo vencer el síndrome del “no se inventó aquí” en las organizaciones
La resistencia a las ideas externas obstaculiza la innovación dentro de la organización, sin embargo, los incentivos adecuados pueden abrir las mentes de los líderes.
Liderazgo digital, conoce la nueva forma de guiar a tus colaboradores
Al fomentar el liderazgo digital, las empresas también incrementan su resiliencia organizativa. Descubre qué hay detrás de este concepto y si vale la pena cultivarlo en tu compañía.
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Equilibrar el cambio y la continuidad durante una transformación
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