Liderazgo

Liderazgo en tacones, las 5 mujeres CEO más influyentes del mundo
Cientos de mujeres han marcado el mundo corporativo con su liderazgo. Aquí una breve muestra de algunas ejecutivas que lograron romper el techo de cristal y siguen impulsando a otras a escalar en puestos de poder.

Reina Isabel II: los momentos de crisis que marcaron su liderazgo
Desde escándalos familiares hasta revoluciones, estos fueron algunos de los momentos que enfrentó Isabel II como líder de la corona británica.

10 lecciones de liderazgo de la Reina Isabel II
La monarca de Reino Unido, Isabel II, gobernó por 70 años. Después de su fallecimiento, ella aún tiene diversas lecciones que enseñarle a los líderes .

Incode, el unicornio mexicano en el que nadie creía y hoy es el rey de la biometría
Audaz y muy arriesgado, así se define Ricardo Amper, el empresario mexicano que arriesgó su patrimonio para fundar Incode, la primera empresa de tecnología financiera que se convirtió en un unicornio.

Liderazgo directivo, ¿sabes cómo lograrlo? Aquí te decimos
Las nociones elevadas del liderazgo han cautivado nuestra imaginación colectiva y hemos infravalorado e invertido poco en las habilidades de gestión cotidianas que las organizaciones necesitan desesperadamente.

Margaret Thatcher, ventajas y desventajas del liderazgo autocrático
Con la llegada de Liz Truss como primera ministra en Reino Unido, el mundo recordó a una de sus antecesoras más reconocidas, Margaret Thatcher, líder autocrática que tomó las decisiones más polémicas en su mandato.

Tipos de liderazgo según Max Weber
El rumbo de tu empresa depende del líder que seas. Aquí te presentamos las clasificación según este importantes sociólogo alemán.

Presentamos el Foro MIT Sloan: Innovar en tiempos de incertidumbre
Del 18 al 20 de octubre se realizará la segunda edición del evento anual más importante de MIT SMR México en un formato 100% digital y contará con la participación de representantes de reconocidas empresas a nivel mundial.

4 consejos para ser un líder más solidario
La solidaridad es una de las soft skills de los líderes más importantes. Para generar una cultura que fomente este valor, te damos estos consejos.

4 tips para incrementar la confianza y expresión de tus colaboradores
Una nueva investigación revela que cuando los líderes establecen un tono de inclusión, los colaboradores de todos los niveles se sienten libres para compartir nuevas ideas y opiniones en beneficio de la organización.