Tag: Salud y Trabajo

El relevante rol empresarial ante el envejecimiento de la fuerza laboral
Los colaboradores envejecen, esa es la realidad. Sin embargo queda en las manos de las empresas y la sociedad brindarles un envejecimiento digno.

Del estado de urgencia al ciclo de recuperación: cómo mantener tu energía
El estado de urgencia es muy común entre los líderes de equipos y emprendedores que siempre buscan innovar y mejorar, pero estar así siempre es imposible por el desgaste físico y emocional que provoca. ¿Cómo lograr recuperar la energía y la motivación tras periodos de alta demanda laboral?

La pandemia prendió alertas sobre el rol clave de los médicos de salud en el trabajo
El objetivo crucial de un profesional de salud en el trabajo es mantener sano a los colaboradores, previniendo enfermedades y riesgos dentro del entorno laboral bajo el principio: “Si llega sano, cuando se vaya, se va sano”.

12 consejos de los ergonomistas para teletrabajar y no lesionarse en el intento
La Unión Latinoamericana de Ergonomía creó una guía con recomendaciones para ayudar a los teletrabajadores a desempeñar bien sus labores en medio de la pandemia sin lesiones y sin más pleitos en casa.

Daños psicosociales y biomecánicos, los principales riesgos del home office
Las condiciones en las que muchas personas teletrabajan les pueden desencadenar ansiedad o problemas físicos. advierte el BID. Esto provocará ausentismo y presentismo, aún a distancia, señala el consultor Jorge Mérida.

NOM de teletrabajo, ¿qué aspectos de salud y seguridad debe considerar su diseño?
La STPS creará una norma para atender aspectos de seguridad y salud en el home office. Las reglas tendrán que responder a vacíos que quedaron en la reforma referentes a accidentes de trabajo y riesgos psicosociales.

Cuenta regresiva: 7 indispensables para cumplir con la NOM 035 en octubre
Hay una serie de acciones que no pueden faltar en todos los centros de trabajo en vísperas de la entrada en vigor de la segunda fase de disposiciones de la norma sobre factores de riesgos psicosociales.

Estrés laboral afecta a 84% de las áreas de Recursos Humanos en la pandemia
La carga de trabajo por la emergencia sanitaria ha llevado a las áreas de capital humano a registrar los niveles más altos de estrés en las organizaciones, por encima de lo reportado en otros departamentos directivos.

¿Cómo lidiar con el ausentismo de los trabajadores durante la pandemia?
Si bien la Covid-19 ha despertado mayor consciencia en las empresas sobre el cuidado de la salud de los trabajadores, el ausentismo asociado a esta pandemia es un desafío que enfrentan las organizaciones.

Mirada, rol y construcción para una cultura de prevención entre los trabajadores
La pandemia puede ser la que, por fin, nos una e integre para despertar y nos mueva a priorizar nuestra salud , así como a implementar programas sólidos de prevención entre la fuerza laboral.