Tag: Liderar el cambio

La contratación inclusiva crea mejores equipos de trabajo… Punto
Este extracto de "Inclusion Revolution", el nuevo libro de Daisy Auger-Domínguez, ofrece una guía práctica para lograr un progreso significativo en los esfuerzos de diversidad, equidad e inclusión en el lugar de trabajo.

Cuatro valores esenciales para promover la diversidad, equidad e inclusión
Un nuevo modelo para desarrollar la diversidad, la equidad y la inclusión (DEI) en la organización puede aumentar la satisfacción de los colaboradores.

Transformando una organización tecnológica para el futuro: Gerri Martin-Flickinger de Starbucks
Me, Myself, and AI es un podcast colaborativo de MIT Sloan Management Review y Boston Consulting Group y está presentado por Sam Ransbotham y Shervin Khodabandeh. Nuestro ingeniero es David Lishansky, y los productores coordinadores son Allison Ryder y Sophie Rüdinger.

Cerrar la brecha de género es bueno para los negocios
Jul. 03 2019