Tag: liderazgo corporativo

Cómo convertirte en un tiburón del liderazgo y no quedarte en pez
Desde sus agudos sentidos y métodos estratégicos de caza hasta su adaptabilidad, este rey de los océanos le puede enseñar valiosas lecciones a los líderes para navegar por las aguas de los negocios con confianza y precisión.

El liderazgo que conocemos desiste de su propósito
¿Por qué no dedicamos suficiente tiempo o recursos a mejorar el desarrollo para todos? ¿De qué forma estamos socavando la salud física y emocional de los colaboradores? Estas son algunas de las preguntas que deben hacerse los líderes actuales.

Las 7 dimensiones indispensables para tener éxito al liderar personas
Así como la tabla periódica de los elementos es fundamental en la química, en el entorno laboral la Tabla Continua del Trabajo en Equipo es la columna vertebral para liderar.

Cómo manejar una pelea en el trabajo y evitar un mayor desastre
Hablar en privado sobre el tema que propició el conflicto, fomentar canales de comunicación y aclarar los roles de cada colaborador son algunas de las recomendaciones que te ayudarán a actuar acertadamente cuando ocurra una pelea en tu equipo.

Zuckerberg, Gates y Musk, ¿qué es un líder visionario y por qué está revolucionando al mundo?
Los líderes visionarios son los creadores de las propuestas más audaces y disruptivas. Zuckerberg, Gates y Musk son sus más famosos representantes.

Cómo la transformación digital revoluciona el legado de los líderes
La digitalización y otros factores críticos están transformando lo que significa ser un gran líder en un nuevo entorno. Descubre los cambios culturales y estratégicos que las organizaciones deben adoptar para preparar a sus gerentes para el éxito.

Diseña tu organización de marketing en función de la fase de crecimiento de su empresa
Una empresa en fase inicial requiere una estructura organizativa diferente a la de una empresa madura. Los responsables de marketing deben adaptar sus equipos y estrategias en consecuencia.

Pregúntale a Sanyin: ¿Cómo realizar reuniones correctamente?
Las reuniones son cruciales para controlar lo que sucede y tomar decisiones, pero parece que logramos poco, la gente frecuentemente no está preparada y se queja del tiempo que invierten. ¿Cómo cambiar las actitudes de las personas y realizar reuniones más efectivas?

Estrategias a corto plazo: El agente asesino de las empresas ante la crisis
Ante una crisis, muchos líderes deciden poner en marcha estrategias a corto plazo para salvar sus empresas, pero esto es lo peor que pueden hacer.

¿Qué es el liderazgo y qué tipos existen?
La capacidad que tiene una persona de influir en los demás es llamada liderazgo y existen 6 formas distintas de dirigir a un equipo. Descubre cuáles son.