Tag: Salud y Trabajo

¿Qué medidas se pueden tomar para cuidar a los trabajadores del Covid-19?
Los empleadores, sin importar el tamaño del negocio, pueden tomar medidas para cuidar a sus trabajadores y evitar el contagio de coronavirus. Aquí algunas recomendaciones.

Trabajo y coronavirus: ¿Qué medidas pueden tomar los centros de trabajo?
La Secretaría de Salud estima que a finales de marzo el coronavirus podría entrar a una fase de transmisión comunitaria; las empresas deben comenzar a tomar medidas.

Consejos para gestionar el pánico por el coronavirus desde Recursos Humanos
Tras la llegada del Coronavirus a México, algunos trabajadores sienten miedo; otros, seguirán subestimándolo. Aquí algunas ideas para abordar el tema desde RH.

Home office, alternativa para no exponer a los trabajadores al coronavirus
El teletrabajo se ha convertido en las últimas semanas en una tendencia para evitar la propagación del Coronavirus en Asia, alternativa laboral viable para México.

Migraña le cuesta $19,135 millones anuales a la productividad laboral
Este padecimiento es la primera causa de incapacidad de trabajadores menores de 50 años, con un alto costo para el mercado laboral nacional, advierte un estudio de KPMG.

Síndrome de burnout profesional, padecimiento que acecha a los trabajadores
Como empresario, directivo o empleado, es importante revisar cómo se vive y se maneja el estrés dentro de cada empresa o centro trabajo, no hacerlo tiene consecuencias serias.

Depresión, el silencioso enemigo de la productividad del que hay que hablar
La OMS identifica a México como el país con mayor estrés laboral, esto se traduce en depresión, ansiedad y bajos niveles de productividad entre los colaboradores.

Padecimiento 162: Incluirán estrés laboral en la tabla de enfermedades del trabajo
De acuerdo con el IMSS, 75% de la población padece fatiga por estrés laboral en México; los diputados analizarán la opción de reconocerlo como enfermedad en la Ley Federal del Trabajo.

Obligatoriedad de la NOM 035 de salud laboral: ¿Oportunidad o amenaza?
La NOM 035 sobre factores de riesgo psicosocial en el trabajo ya es obligatoria en la fase preventiva para todas las empresas del país sin importar el número de empleados con los que cuente.

Ahora va la NOM 036, nuevas obligaciones de salud laboral en puerta
Los trastornos musculoesqueléticos son la primera causa de enfermedades de los trabajadores mexicanos, con un crecimiento anual de 14 por ciento.