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¿Disminuyeron tu sueldo sin avisarte? Esta práctica es ilegal Los patrones no tiene derecho a disminuir el sueldo de sus colaboradores de forma arbitraria ya que ambas partes deben de llegar a un acuerdo. ¿Te han amenazado con esta acción? Conoce cómo proceder.
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77 por ciento de los mexicanos prefiere más dinero sobre flexibilidad laboral En México, los colaboradores prefieren un salario más alto a la flexibilidad laboral, incluso si esto significa renunciar a trabajar en línea o de manera híbrida. Esta tendencia refleja una prioridad por la estabilidad económica sobre el equilibrio entre vida personal y profesional.
¿Qué ocurre con los colaboradores cuando fallece el empleador? Los familiares y el representante legal del empleador deben conocer las condiciones laborales y de seguridad social de todos los colaboradores de la empresa en caso de su fallecimiento.