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Tag: Colaboradores mexicanos

77 por ciento de los mexicanos prefiere más dinero sobre flexibilidad laboral
77 por ciento de los mexicanos prefiere más dinero sobre flexibilidad laboral
En México, los colaboradores prefieren un salario más alto a la flexibilidad laboral, incluso si esto significa renunciar a trabajar en línea o de manera híbrida. Esta tendencia refleja una prioridad por la estabilidad económica sobre el equilibrio entre vida personal y profesional.