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Tag: Capital Humano

El talento de las mujeres en las soluciones del futuro
Existen numerosos estudios sobre el valor de la participación de las mujeres en el crecimiento de las empresas. Por Briceyda Torres
10 acciones para prevenir el burnout de los colaboradores en tiempos de pandemia
La emergencia sanitaria ha incrementado los niveles de agotamiento y desgaste mental de los trabajadores, lo que llama a las empresas a redoblar esfuerzos y a poner en marcha estrategias para prevenir la fatiga por estrés laboral.
La pandemia prendió alertas sobre el rol clave de los médicos de salud en el trabajo
El objetivo crucial de un profesional de salud en el trabajo es mantener sano a los colaboradores, previniendo enfermedades y riesgos dentro del entorno laboral bajo el principio: “Si llega sano, cuando se vaya, se va sano”.
Desgaste mental y secuelas covid-19, retos de la seguridad y salud en el trabajo
El segundo año de la pandemia plantea nuevos desafíos para la implementación de las políticas de las empresas para velar por el bienestar de su fuerza laboral, entre ellos el dilema que representará la aplicación de la vacuna.
¿Formas parte de una empresa saludable? 4 pasos básicos para convertirse en una
Implementar un modelo de empresa saludable supone una estrategia de diferenciación en las organizaciones y genera beneficios como reducción de ausentismo, menor rotación, mayor compromiso con el trabajo y mejor reputación.
¿Cómo automatizar los procesos y agilizar la gestión de Recursos Humanos?
Así como el trabajo remoto pasó de excepción a convertirse en una regla en el último año, la aceleración de la transformación digital en las áreas de gestión de talento ha dejado de ser tendencia para volverse realidad.
Salud mental, la otra pandemia que se propaga entre la fuerza laboral
Trastornos como ansiedad, insomnio, estrés o depresión se han acentuado entre los trabajadores. Ésta es la pandemia silenciosa que está afectando a las personas e impactando la productividad de las organizaciones.
Un año en pandemia: Muchos somos más productivos, pero estamos agotados
Los niveles de productividad y agotamiento parecen ir de la mano, ambos se han incrementado en el último año en los entornos digitales. Los trabajadores reportan más carga de trabajo y menos conexión con los líderes.
Agotamiento de los trabajadores en home office está en “niveles preocupantes”
El teletrabajo combinado con el contexto actual de incertidumbre, estrés y "encierro" por la pandemia han provocado que el nivel de agotamiento se incremente de 18 a 29% entre la fuerza laboral remota.
12 consejos de los ergonomistas para teletrabajar y no lesionarse en el intento
La Unión Latinoamericana de Ergonomía creó una guía con recomendaciones para ayudar a los teletrabajadores a desempeñar bien sus labores en medio de la pandemia sin lesiones y sin más pleitos en casa.